——做好黨委工作部和董事會(huì )辦公室工作的體會(huì )
黨委工作部和董事會(huì )辦公室分別是公司的窗口部門(mén)之一，認真做好工作，我的體會(huì )是落實(shí)“三個(gè)服從”，“八個(gè)堅持”。
一是服從領(lǐng)導。黨委工作部和董事會(huì )辦公室是政治性要求最強、紀律性要求最高、程序性要求最嚴的部門(mén)，必須服從上級的領(lǐng)導，聽(tīng)從指揮，恪盡職守，無(wú)私奉獻，用感恩的心把企業(yè)的利益放在最前線(xiàn)，較好的完成任務(wù)。服從領(lǐng)導，是一條世界通行的準則，美國第37任總統尼克松說(shuō):“一旦最高的領(lǐng)導人做出決定，爭辯就停止，所有的人都必須支持他的決定?！边@是服從領(lǐng)導的教科書(shū)。
二是服從大局。習近平總書(shū)記提出明確要求：“必須牢固樹(shù)立高度自覺(jué)的大局意識，自覺(jué)從大局看問(wèn)題，把工作放到大局中去思考、定位、擺布，做到正確認識大局、自覺(jué)服從大局、堅決維護大局?！蔽覀兊睦斫馐牵旱谝?，在深入思考中認識大局，要審時(shí)度勢，不能片面、孤立和靜止地看問(wèn)題。第二，在明確定位中服務(wù)大局，部門(mén)的工作，是企業(yè)大局的一部分，既受到大局的制約，其工作也會(huì )對大局產(chǎn)生影響，部門(mén)不可能置身于大局之外，要樹(shù)立“一盤(pán)棋”思想。第三，在擺正位置中維護大局。服從大局是我們最基本的政治素養，我們著(zhù)力培育這種素養。
三是服從紀律。辦公室人員要自覺(jué)服從政治紀律、組織紀律、工作紀律。政治紀律是一切紀律的基石，組織紀律是團結協(xié)作的保障，工作紀律是推進(jìn)任務(wù)落實(shí)的關(guān)鍵。我們從遵守單位的規章做起，嚴守各項紀律，以紀律為準繩，提高服從意識，維護公司形象。
以上三個(gè)服從是基礎，是保障，除此之外，還有以下八個(gè)“堅持”作為具體抓手。
一是堅持超前思考和謀劃工作。兩個(gè)部門(mén)任務(wù)繁重，千頭萬(wàn)緒，很多工作都需要超前思考和謀劃，才能確保圓滿(mǎn)完成任務(wù)。如年度工作計劃、重大活動(dòng)組織、會(huì )議籌備等工作，都需要認真謀劃，全盤(pán)考慮，沒(méi)有超前思維，那是萬(wàn)萬(wàn)不行的。我們增強工作主動(dòng)性，拋棄等待思想，明確每月每個(gè)季度該做什么工作，提前拿出方案，呈報會(huì )議討論。
二是堅持團結協(xié)作增合力。任何一項復雜工作都不可能依靠一人來(lái)完成，只有發(fā)揮好部門(mén)員工的積極作用，統籌協(xié)調，團結干事，才能出效益。有的工作還需要其它部門(mén)的配合，形成合力。如黨委工作部負責編輯《云南水投工作通訊》，如果沒(méi)有部門(mén)和子公司的積極配合支持，就不可能完成任務(wù)。
三是堅持抓基礎，把握重點(diǎn)和關(guān)鍵。黨委工作部從規范做好黨費收繳、發(fā)展黨員、督促支部落實(shí)“三會(huì )一課”、組織生活會(huì )、積分制管理、民主評議等基礎工作做起。以推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化為重點(diǎn)，抓住“黨建工作提升年”這個(gè)關(guān)鍵，找準工作突破口，用黨建工作成效助推企業(yè)改革創(chuàng )新發(fā)展。
四是堅持程序和規范。建立辦文辦事流程，嚴格程序，規范操作，我們在部門(mén)會(huì )議上提出，力爭每一份文件無(wú)差錯，每一件工作無(wú)失誤，注重每一個(gè)細節，推進(jìn)工作水平上臺階。因此，我們堅持每周一次學(xué)習和總結，逐步提高工作人員基本素質(zhì)。
五是堅持極端負責的精神。黨委工作部和董事會(huì )辦公室的業(yè)務(wù)水平一定程度上體現了公司的業(yè)務(wù)水平，我們要求兩個(gè)部門(mén)的全體員工認識上高一籌，節奏上快一拍，每天早上提前10分鐘到崗，做不到的在部門(mén)會(huì )上通報批評。每周安排的工作必須加班加點(diǎn)完成，不留余地。
六是堅持繼承和創(chuàng )新。創(chuàng )新是激發(fā)工作熱情的有效舉措，黨委工作部力爭每年有一項創(chuàng )新，2015年創(chuàng )新發(fā)展黨員舉措，發(fā)展對象實(shí)行黨的知識測試；2016年為提升基層黨建工作水平，制定跟班培訓計劃，每個(gè)支部派1名黨務(wù)工作人員到黨委工作部跟班學(xué)習3個(gè)月，計劃用2年時(shí)間把基層黨務(wù)工作者輪訓一遍；2017年創(chuàng )建《云南水投工作通訊》，通報省委政府重大決策落實(shí)情況、重大項目推進(jìn)情況、經(jīng)營(yíng)情況、黨建工作情況，展示員工風(fēng)采，引領(lǐng)企業(yè)跨越發(fā)展；建立“黨員示范崗”，掛上標識牌，讓廣大黨員學(xué)有目標，做有榜樣。通過(guò)各項工作創(chuàng )新，著(zhù)力打造黨建工作新氣象。
七是堅持信息共享。我們重視與公司13個(gè)部門(mén)、6個(gè)二級黨支部的聯(lián)系，跟進(jìn)工作落實(shí)情況，加強信息溝通和反饋，實(shí)現信息共享，讓黨建工作與經(jīng)營(yíng)工作融合，有血有肉，具體化、規范化，為黨建工作開(kāi)展奠定堅實(shí)基礎。
八是堅持工作狀態(tài)最佳。工作是我們每位員工的人生大舞臺，今天的行動(dòng)決定了明天的希望，兩個(gè)部門(mén)員工樹(shù)立與公司同呼吸、共命運的思想，每天把精神調整在最佳狀態(tài)，以飽滿(mǎn)的熱情投入工作，完成一項又一項任務(wù)。我們將以習總書(shū)記對中辦提出的五個(gè)堅持：“堅持絕對忠誠的政治品格，堅持高度自覺(jué)的大局意識，堅持極端負責的工作作風(fēng)，堅持無(wú)怨無(wú)悔的奉獻精神，堅持廉潔自律的道德操守”為標準。不忘初心，再接再厲，發(fā)奮工作，為做強做優(yōu)做大企業(yè)做出積極貢獻！
（黨委工作部楊世春）
